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xinxign 发表于 2008-6-14 00:48

18个有用的人情世故(值得你每天看一遍)

[size=4][color=#3b5888][url=http://tuiguangba.com/]人情世故是我们日常生活中积累的约定俗成的行为规则,属于社会知识的范畴。这些知识大半来源于与不同人群的社会交际,也来源于社会冲突与社会发展。在有专业知识与技能的情况下,人情世故能够帮助我们个人缓和与其他人之间的紧张度,也比较容易让其他人感到与我们交往的愉悦感与适度感。这里例举出对于我们每个人也许都能用到的日常生活中的18个人情世故,而这些人情世故也经常被很多年轻人忽略。[/url][/color][/size][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888][/color][/url]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       1、即使不是大人物,我们也经常能[/color][color=#ff6600]用请教的态度[/color][color=#3b5888]与口吻与他们说话,因为人不可貌相,很多实用的良师益友往往来自不起眼的生活与工作中。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       2、在吃饭的场合做[/color][color=#ff6600]主动做点菜者[/color][color=#3b5888],不适合请主人与主宾点菜,因为那不是尊贵者通常做的事情,但是请[/color][color=#ff6600]注意询问他们的喜好[/color][color=#3b5888],而不是只管点自己爱吃的东西。但是这[/color][color=#000000]需要平时研究菜单,积累点菜的经验。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       3、经常找到朋友、伙伴与同事(甚至小孩子)[/color][color=#ff6600]值得肯定[/color][color=#3b5888]的方面,注意哦,即使老板也需要被你肯定,但是尽量在私下场合,而对于一般朋友与同时则应[/color][color=#ff6600]公开赞扬。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       4、在受到别人对自己的相貌、事情、人品赞扬时,不要表现出理所当然的样子,也不要假意否认,[/color][color=#000000]合适的方式是表示感谢,尤其感谢朋友的肯定与支持。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       5、[/color][color=#ff6600]学会使用便条,[/color][color=#3b5888]包括借条、领条、请假条、申请信,如果你很主动地使用这些便条会让其他人感到你很规范,而且如果你懂得请其他人这样做,你和未来更好与他们有凭有据地与他们打交道。会写便条会让别人刮目相看。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       6、即使你不是服务人员,在朋友或者同事有客人开的时候[/color][color=#ff6600]主动倒水,会让朋友与同事很有面子,也会让客人觉得你的朋友与同事很有威望[/color][color=#3b5888]。这会让你的朋友与同事特别感谢你的姿态。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       7、虽然你觉得你是新手或者地位比较低的人,但是你[/color][color=#000000]要勇于不耻下问,也要做到主动询问别人的需要[/color][color=#3b5888],而不要等领导或者资深的同事对你表现出亲和,因为他们这样表现往往需要特别的努力。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       8、记得在别人不在座位的时候很热情地[/color][color=#ff6600]帮助[/color][color=#3b5888]接听与记录电话、接受信件、传递信息,对团队的同事与同学,[/color][color=#ff6600]提醒[/color][color=#3b5888]他们一些你知道的重要日程。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]    9、在[/color][color=#ff6600]征询了别人意见[/color][color=#3b5888]之后才进入别人的房间,看别人的书架或者室内物品,在经别人同意的情况下才用别人的电脑,坐在别人的私人座位上,但通常不去翻动别人的笔记本。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#3b5888][url=http://tuiguangba.com/]10、出席别人需要有邀请,如果不能出席应提前通知,迟到的话要在适当的时间点上通知主人,到了以后要解释,带未经邀请的朋友要事前通知主人。[/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]    11、[/color][color=#ff6600]不适合向别人索要礼物,收到别人的礼品不管是不是喜欢要表示感谢,[/color][color=#3b5888]因为送礼者会很在乎你的反应,不适合把一处的礼物转送给另一处,尤其还保留原来送礼者的符号与痕迹就显得很没有礼貌了。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       12、在有多个出席者的场合,[/color][color=#ff6600]主动介绍[/color][color=#3b5888]自己的朋友给其他人,或者主动在你认识的[/color][color=#ff6600]朋友之间穿针引线。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       13、有不同地位的朋友在的场合,[/color][color=#ff6600]都要保持微笑[/color][color=#3b5888],体贴地招呼下那些内向的、不为人注意的、可能有点自卑感的朋友,在社交中对弱势者的帮助会得到别人特别的感激。在其他社会场合,对于社会地位较低者,尤其在有你不能适应的生活条件与生活习惯时,要克制自己所想表现出的不适感与负面表情。[/color][color=#ff6600]尽量主动向社会地位较低者打招呼。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       14、有好东西吃的时候[/color][color=#ff6600]不要吃独食[/color][color=#3b5888],[/color][color=#000000]主动地告诉他们你知道的好消息,在有好事情的时候能想到别人。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       15、有人做错了事情或者你发现其他做错了事情,不要用情绪性的方式批评别人,尤其[/color][color=#ff6600]要注意就事来评价,避免评价了别人的人格、个性与家庭教养[/color][color=#3b5888]。批评时能提出解决方案,批评就更有建设性。也不要只有批评,批评不忘肯定别人的长处。如果批评时能比较幽默,往往负面效果就更少。被批评或者遇到尴尬的时候能幽默自嘲,也能提高交流的建设性。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       16、[/color][color=#ff6600]好汉不吃眼前亏。[/color][color=#3b5888]但是在另外很多时候,如果问题争执不下,也不要继续火上浇油,[/color][color=#000000]冷静[/color][color=#3b5888]下来,多收集一些数据材料与想更明白点再说。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       17、在你不能有充分把握的时候,用[/color][color=#ff6600]“争取”与“尽量”[/color][color=#3b5888]这样的口吻回答别人的邀约,承诺了就要最大限度去履行。[/color][/url][/color][/size]
[size=4][color=#0000ff][url=http://tuiguangba.com/][color=#3b5888]       18、虽然在商言商,但是[/color][color=#ff6600]我们要尽量不谈回报地先为别人做点什么,这样就赢得了在心理上比别人优越的债权感。[/color][color=#3b5888]一个人的社会地位是别人对他负有的社会债务感的总和。[/color][/url][/color][/size]

huanyingqiao0 发表于 2008-6-28 09:46

good

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